Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Competências — CESPE / CEBRASPE 2013
Gestão de PessoasGestão de Competências
- Código
- ce022369
- Banca
- CESPE / CEBRASPE
- Órgão
- STF
- Ano
- 2013
- Nível
- Superior
- Cargo
- CESPE - - Analista Judiciário - Área Administrativa
Acerca da gestão de pessoas por competências, julgue os itens subsequentes.Competências fundamentais ou competências transversais são tipos definidos de acordo com os elementos específicos de cada cargo e dos processos das unidades organizacionais para que se tracem perfis alinhados aos diferentes espaços ocupacionais.
- CCerto
- EErrado