Questão de Administração Pública — Comunicação na gestão pública e gestão de redes organizacionais — CESPE / CEBRASPE 2023
Administração Pública›Comunicação na gestão pública e gestão de redes organizacionais
Código
ce154779
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
FNDE
Ano
2023
Nível
Superior
Cargo
Especialista em Financiamento e Execução de Programas e Projetos Educacionais - Conhecimentos Específicos
No que diz respeito à gestão por resultados, gestão de pessoas por competências e gestão de redes organizacionais, julgue o próximo item. Entre as características das redes de conexão do governo destacam-se a interatividade dos participantes e a rígida organização dos níveis hierárquicos para solucionar problemas.
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Gestão de redes organizacionais
❌ ERRADO. O item está incorreto. Embora a interatividade seja de fato uma característica das redes de conexão do governo, a "rígida organização dos níveis hierárquicos" contraria o próprio conceito de rede. Redes organizacionais caracterizam-se por estruturas flexíveis, descentralizadas e horizontalizadas, nas quais os participantes interagem de forma colaborativa e não hierárquica para solucionar problemas.
A gestão de redes busca justamente romper com modelos burocráticos tradicionais, que são baseados em hierarquia rígida. Portanto, a afirmação mistura um elemento correto (interatividade) com outro que é antagônico ao modelo de rede.
Redes organizacionais
1Características
Interatividade
Flexibilidade
Descentralização
Horizontalidade
Colaboração
2O que NÃO são
Hierarquia rígida
Verticalização
Modelo burocrático tradicional
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NÃO CAIA NESSA!
A banca combina uma característica verdadeira (interatividade) com outra que é oposta ao conceito (rigidez hierárquica). O candidato desatento pode aceitar ambas como típicas de redes, mas a rigidez hierárquica é própria de estruturas burocráticas, não de redes, que são flexíveis e horizontais. Fique atento: em questões sobre redes, palavras como "rígida", "hierarquia" e "verticalização" geralmente indicam erro.