Questão de Administração Geral — Organizações, Sistemas e Métodos — CESPE / CEBRASPE 2024

Organizações formais modernas

❌ ERRADO. A afirmação descreve, na verdade, características da organização informal, não da organização formal moderna. A organização formal moderna é caracterizada por estruturas oficiais, com divisão do trabalho, hierarquia, especialização, distribuição de autoridade e racionalismo. Já os grupos formados a partir de interesses comuns e influenciados por líderes informais são típicos da organização informal, que surge espontaneamente. O enunciado confunde os dois conceitos.

Segundo os principais autores contemporâneos, as características das organizações formais modernas incluem:

• Divisão do Trabalho: decomposição de atividades em tarefas menores para aumentar eficiência.

• Especialização: repetição de tarefas para aumentar produtividade.

• Hierarquia: níveis de autoridade, com princípio escalar e amplitude de controle.

• Distribuição da Autoridade e Responsabilidade: delegação vinculada ao cargo.

• Racionalismo: decisões visando otimização de recursos e alcance de objetivos.

A organização informal, por outro lado, baseia-se em relações interpessoais, afinidades, interesses comuns e influência de formadores de opinião, sem seguir a estrutura formal. Portanto, a assertiva está incorreta.

Gabarito: ERRADO.