Questão de Administração Pública — Histórico, Reformas e Evolução da Administração Pública no Brasil — CESPE / CEBRASPE 2024
Administração Pública›Histórico, Reformas e Evolução da Administração Pública no Brasil
Código
ce172919
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
Câmara de Maceió - AL
Ano
2024
Nível
Superior
Cargo
Analista Administrativo
A respeito das reformas da administração pública no Brasil, julgue o item a seguir.Impessoalidade e combate a privilégios foram princípios norteadores da reforma da administração de pessoal empreendida pelo Estado brasileiro na década de 1930.
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Reforma de 1930 (DASP) – Princípios Norteadores
✅ CERTO. A afirmação está correta. A reforma administrativa de 1930, materializada na criação do DASP (Departamento Administrativo do Serviço Público), teve como princípios norteadores a impessoalidade e o combate a privilégios. Esses elementos são características centrais do modelo burocrático weberiano, implantado para superar o patrimonialismo vigente.
A reforma de 1930 buscava modernizar a administração pública, introduzindo a meritocracia, o concurso público, a padronização de procedimentos e a profissionalização do funcionalismo. Tudo isso visava exatamente eliminar os privilégios e o clientelismo típicos do período anterior, alinhando-se ao princípio da impessoalidade, que determina tratamento igualitário e a prevalência do interesse público sobre interesses particulares.
Reforma
Período
Órgão Criado
Princípios Norteadores
Objetivo Principal
Reforma de 1930 (DASP)
Década de 1930
DASP (Departamento Administrativo do Serviço Público)
Impessoalidade, combate a privilégios, meritocracia
Modernizar a administração, superar o patrimonialismo
Características
–
–
Concurso público, padronização de procedimentos, profissionalização
Eliminar clientelismo e privilégios, garantir tratamento igualitário