Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — CESPE / CEBRASPE 2024

Liderança Transformacional

✅ CERTO. A afirmação está correta. O líder transformacional caracteriza-se por inspirar os seguidores a transcender interesses próprios, estimular a criatividade e oferecer atenção individualizada. Esse estilo promove a colaboração e a autonomia do grupo, exercendo baixo controle direto sobre as ações, diferentemente do líder autocrático que centraliza decisões e supervisiona rigidamente. Conforme a teoria da liderança transformacional, o líder "dá atenção personalizada aos funcionários" e "usa estímulos intelectuais", o que reforça a ideia de colaboração e empoderamento (C1). Portanto, o item está certo.

A liderança transformacional busca engajar a equipe em torno de uma visão comum, delegando responsabilidade e confiando na capacidade dos liderados. Isso contrasta com estilos mais controladores, como o autocrático ou o burocrático. Na prática, o líder transformacional atua como facilitador, removendo obstáculos e incentivando a participação ativa, o que se alinha perfeitamente com "colaboração e baixo controle das ações desenvolvidas pelo grupo".

💡 Dica: Para memorizar, associe a liderança transformacional aos "4 Is" (Influência idealizada, Motivação inspiradora, Estimulação intelectual e Consideração individualizada). O foco em estimulação intelectual e consideração individualizada já indica um estilo participativo e de baixo controle, ao contrário da liderança transacional que se baseia em recompensas e punições condicionais.

✅ CERTO.