Questão de Administração Pública — Governabilidade, Governança e Accountability — CESPE / CEBRASPE 2024
Administração Pública›Governabilidade, Governança e Accountability
Código
ce186130
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
STJ
Ano
2024
Nível
Superior
Cargo
Analista Judiciário - Área: Administrativa - Especialidade: Inspetor da Polícia Judicial
No que se refere a compliance, julgue o item que se segue.No contexto de compliance, os treinamentos regulares devem ser direcionados apenas para os colaboradores de níveis hierárquicos superiores, uma vez que eles têm maior responsabilidade sobre as políticas internas da organização e a identificação de violações éticas e legais.
CCerto
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Compliance
❌ ERRADO. O item está incorreto porque, no contexto de compliance, os treinamentos regulares devem ser direcionados a todos os colaboradores, independentemente do nível hierárquico, e não apenas aos níveis superiores. A afirmação restringe indevidamente o público-alvo, contrariando o princípio de que a conformidade é responsabilidade de todos na organização.
Compliance significa atuar em conformidade com as regras e normas estabelecidas, e sua efetividade depende do engajamento de todos os colaboradores. Treinamentos regulares são essenciais para disseminar a cultura de integridade e prevenir violações éticas e legais. A responsabilidade pela identificação de violações não é exclusiva dos níveis hierárquicos superiores; qualquer colaborador pode e deve reportar irregularidades por meio dos canais apropriados.
Treinamento em compliance: Público-alvo (Apenas níveis superiores (erro), Todos os colaboradores); Objetivos (Disseminar cultura de integridade, Prevenir violações éticas e legais); Responsabilidade (Exclusiva da chefia (erro), De toda a organização)
NÃO CAIA NESSA!
A banca tenta limitar o alcance do treinamento de compliance aos cargos de chefia, sugerindo que eles têm maior responsabilidade. Na prática, programas de compliance eficazes envolvem toda a organização, desde a alta administração até os níveis operacionais. A frase "apenas para os colaboradores de níveis hierárquicos superiores" é o erro central.