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Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — CESPE / CEBRASPE 2024

Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas Organizações
Código
ce193016
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
TCE-AC
Ano
2024
Nível
Superior
Julgue o item seguinte, relativos a conhecimentos pertinentes à gestão pública.O comportamento interpessoal em organizações complexas gera, inevitavelmente, diferenças de poder em decorrência de múltiplos fatores cognitivos e emocionais.
  1. CCerto
  2. EErrado
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GabaritoC — Certo

Comentário gerado por IA. É um apoio ao estudo, ancorado em fontes, mas pode conter imprecisões — confira sempre na fonte oficial (lei, súmula, edital e gabarito da banca). Encontrou um erro? Use “Reportar”.

Comportamento interpessoal e poder nas organizações

Gabarito: Certo. A afirmação está correta porque, no âmbito do comportamento organizacional, as interações interpessoais em organizações complexas inevitavelmente geram diferenças de poder, decorrentes de múltiplos fatores cognitivos e emocionais, como percepções, conhecimentos, habilidades e emoções envolvidas nos relacionamentos.

Essa ideia é amplamente aceita na literatura de gestão de pessoas e comportamento organizacional. Em estruturas complexas, as assimetrias de poder emergem naturalmente das relações, não apenas da hierarquia formal, mas também de influências informais baseadas em competências, confiança e inteligência emocional.

Portanto, o item está Certo.

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