Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — CESPE / CEBRASPE 2025
- Código
- ce194051
- Banca
- CESPE / CEBRASPE
- Órgão
- ANM
- Ano
- 2025
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Administrativo - Especialidade: Pedagogia
- CCerto
- EErrado
GabaritoE — Errado
Gabarito: E (Errado). O item descreve o líder transacional, que se baseia em relações de troca com subordinados, e não o transformacional, que inspira a transcendência de interesses pessoais em prol do grupo ou organização.
A liderança transformacional, proposta por Bass, busca elevar o nível de maturidade e motivação dos seguidores, incutindo-lhes uma visão inspiradora e fazendo-os superar seus próprios interesses. Já a liderança transacional baseia-se em promessas de recompensas e punições conforme o desempenho, ou seja, uma relação de troca.
A banca troca os conceitos: o enunciado descreve perfeitamente a liderança transacional, mas a atribui ao líder transformacional. Cuidado para não confundir.
Característica | Líder Transformacional | Líder Transacional |
|---|---|---|
Foco | Inspiração, visão, mudança | Troca, recompensas, punições |
Motivação | Transcender interesses pessoais | Atender interesses próprios (ganho) |
Base de influência | Carisma, estímulo intelectual | Autoridade formal, recompensa condicional |
Resultado | Comprometimento, inovação | Cumprimento de metas previsíveis |
Portanto, o item está Errado.
BSC
BSC = Balanced Scorecard (ferramenta de gestão estratégica com indicadores de desempenho de fatores críticos)
— Ferramenta de gestão estratégica
Gabarito: letra E – Errado.
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