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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — CESPE / CEBRASPE 2025

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
ce196298
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
CAESB-DF
Ano
2025
Nível
Superior
Cargo
Analista de Suporte ao Negócio - Administrador
No âmbito das organizações, a avaliação de desempenho é orientada ao desenvolvimento quando visa
  1. Areconhecer o desempenho individual dos funcionários.
  2. Bsubsidiar decisões sobre progressões e promoções.
  3. Cvalidar critérios de seleção de candidatos.
  4. Davaliar programas de treinamento.
  5. Esubsidiar decisões sobre movimentações no trabalho.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoA — reconhecer o desempenho individual dos funcionários.

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