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Questão de Gestão de Pessoas — Qualidade de vida no trabalho — CESPE / CEBRASPE 2025

Gestão de PessoasQualidade de vida no trabalho
Código
ce198934
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
EMBRAPA
Ano
2025
Nível
Superior
Cargo
Analista – Área: Gestão de Pessoas – Subárea: Desenvolvimento Humano
No que se refere à qualidade de vida no trabalho e aos fatores a ela relacionados, julgue o próximo item.A correlação entre idade e bem-estar no trabalho evidencia-se nas denominadas “crise de meia-idade” e “síndrome do ninho vazio”, que impactam negativamente o desempenho profissional de empregados mais antigos, devendo a organização promover iniciativas que elevem o nível de satisfação desses empregados.
  1. CCerto
  2. EErrado
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