Questão de Gestão de Pessoas — Gestão da Mudança — CESPE / CEBRASPE 2025
Gestão de Pessoas›Gestão da Mudança
Código
ce203464
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
FUB
Ano
2025
Nível
Superior
Cargo
Engenheiro - Área: Produção
Acerca de gestão da inovação, julgue o seguinte item.São pilares estratégicos para o fortalecimento da competitividade de um país nos âmbitos micro e macroeconômico a ciência, a tecnologia e a informação (CT&I), que devem ser compreendidas como três conceitos distintos, sem interdependência ou complementariedade.
CCerto
EErrado
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GabaritoE — Errado
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Gestão da Inovação: CT&I
Gabarito: Errado (E). A afirmação está incorreta porque atribui independência total entre ciência, tecnologia e informação, quando na gestão da inovação esses elementos são reconhecidamente interdependentes e complementares, formando um sistema que retroalimenta o desenvolvimento econômico nos níveis micro e macro.
A ciência produz conhecimento que é base para o desenvolvimento tecnológico. A tecnologia, por sua vez, gera ferramentas e processos que demandam e produzem informação. Essa informação alimenta novas pesquisas científicas, fechando o ciclo. Os três pilares atuam de forma integrada: a inovação decorre justamente da sinergia entre eles, e não de sua independência.
1Ciência produz conhecimento
2Conhecimento base para tecnologia
3Tecnologia gera ferramentas e informação
4Informação alimenta novas pesquisas
LEVEL · soulevel.com.br
NÃO CAIA NESSA!
A banca utilizou o termo "sem interdependência ou complementariedade" para induzir o candidato a acreditar que CT&I são áreas estanques. Na realidade, a gestão da inovação enfatiza exatamente o contrário: a inovação é fruto da combinação e retroalimentação entre ciência, tecnologia e informação.