Questão de Legislação Federal — Legislação de Universidades e Institutos Federais — CESPE / CEBRASPE 2025
Legislação Federal›Legislação de Universidades e Institutos Federais
Código
ce203996
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
FUB
Ano
2025
Nível
Médio
Cargo
Técnico de Tecnologia da Informação
Considerando as características da correspondência oficial, bem como os documentos normativos da Universidade de Brasília (UnB) e sua padronização, julgue o próximo item.Ofício UnB é o nome do documento que se destina à comunicação entre unidades da UnB.
CCerto
EErrado
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GabaritoE — Errado
Comentário gerado por IA. É um apoio ao estudo, ancorado em fontes, mas pode conter imprecisões — confira sempre na fonte oficial (lei, súmula, edital e gabarito da banca). Encontrou um erro? Use “Reportar”.
Correspondência Oficial – Documentos Internos vs. Externos
Gabarito: Errado (alternativa E). A afirmação está incorreta porque, no âmbito da Administração Pública federal e seguindo o Manual de Redação da Presidência da República (MRPR), o ofício é o documento destinado à comunicação externa (entre diferentes órgãos ou com particulares), e não para comunicação entre unidades do mesmo órgão. Para comunicações internas entre unidades de uma mesma instituição, o documento padrão é o memorando (para comunicações de rotina) ou a circular (quando direcionada a várias unidades).
A questão menciona especificamente a Universidade de Brasília (UnB) e sua padronização. Embora a UnB possa ter normativos próprios, estes seguem, em regra, as diretrizes do MRPR, que é o normativo federal para a redação oficial. Assim, o documento correto para comunicação entre unidades da UnB seria o memorando (ou outro documento interno, conforme a padronização adotada), e não o "Ofício UnB".
Documentos oficiais (MRPR)
1Comunicação externa
Ofício
2Comunicação interna
Memorando (rotina)
Circular (várias unidades)
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NÃO CAIA NESSA!
Na redação oficial, lembre-se da diferença básica: ofício = comunicação externa; memorando = comunicação interna. Em provas, a banca costuma trocar esses conceitos para confundir o candidato.