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Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — CESPE / CEBRASPE 2025

Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas Organizações
Código
ce216824
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
TCE-RS
Ano
2025
Nível
Médio
Cargo
Oficial de Controle Externo - Especialidade: Oficial Instrutivo
Julgue o próximo item, a respeito de motivação, liderança, desempenho, competência interpessoal e gerenciamento de conflitos.A competência interpessoal desenvolve-se a partir de habilidades individuais associadas às dinâmicas coletivas de grupo, e seu aprimoramento repercute no desempenho técnico do indivíduo no trabalho.
  1. CCerto
  2. EErrado
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GabaritoC — Certo

Comentário gerado por IA. É um apoio ao estudo, ancorado em fontes, mas pode conter imprecisões — confira sempre na fonte oficial (lei, súmula, edital e gabarito da banca). Encontrou um erro? Use “Reportar”.

Competência Interpessoal e Desempenho

Gabarito: CERTO. A afirmação está correta porque a competência interpessoal combina habilidades individuais (como comunicação, empatia, escuta ativa) com a capacidade de atuar em dinâmicas coletivas (grupos, equipes), e seu desenvolvimento melhora a interação social, a colaboração e, por consequência, o desempenho técnico do indivíduo no trabalho.

A literatura de gestão de pessoas (Chiavenato, Robbins) sustenta que a competência interpessoal é essencial para o trabalho em equipe e para a eficácia organizacional. O aprimoramento dessa competência permite que o profissional lide melhor com conflitos, compartilhe conhecimento e coordene esforços, o que impacta positivamente nos resultados técnicos.

1Habilidades individuais
Comunicação
Empatia
Escuta ativa
2Dinâmicas coletivas
Grupos
Equipes
3Impactos
Melhora interação social
Aumenta colaboração
Repercute no desempenho técnico
Competência interpessoal
LEVELsoulevel.com.br
Competência interpessoal: Habilidades individuais (Comunicação, Empatia, Escuta ativa); Dinâmicas coletivas (Grupos, Equipes); Impactos (Melhora interação social, Aumenta colaboração, Repercute no desempenho técnico)

✅ CERTO.

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