Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — CESPE / CEBRASPE 2026

Modelo de Equilíbrio Pontuado em Grupos Temporários

Gabarito: ✅ CERTO. A afirmativa descreve corretamente o modelo de equilíbrio pontuado (punctuated equilibrium) proposto por Connie Gersick para grupos e equipes de trabalho com configuração temporária. Esse modelo estabelece que esses grupos passam por longos períodos de inércia — fases de estabilidade e baixa atividade — interrompidos por breves momentos revolucionários de mudança significativa. A principal força motriz dessas transições é a consciência dos membros sobre as limitações de tempo, que os leva a reavaliar seu progresso e a implementar alterações estratégicas no meio do caminho.

A banca exige o conhecimento desse conceito clássico da dinâmica de grupos. A descrição está em perfeita consonância com a teoria original: a primeira inércia, seguida de uma transição no ponto médio (midpoint transition), uma segunda inércia e, finalmente, a conclusão acelerada. A menção à "limitação do tempo" como disparador é essencial e está correta.

✅ CERTO.