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Questão de Administração Pública — Eficiência, eficácia e efetividade no serviço público — CESPE / CEBRASPE 2026

Administração PúblicaEficiência, eficácia e efetividade no serviço público
Código
ce228571
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
SEMA-AM
Ano
2026
Nível
Superior
Cargo
Técnico de Nível Superior - Especialidade: Administrativo
Ao analisar os baixos índices de satisfação dos usuários e a crescente lentidão na entrega de serviços essenciais, o gestor de uma organização pública federal decide implantar um programa fundamentado na busca pela excelência.Nessa situação hipotética, para que a iniciativa do gestor esteja alinhada aos conceitos contemporâneos de eficiência, eficácia e efetividade, a estratégia adotada deve priorizar
  1. Ao isolamento da organização frente às demandas da sociedade civil, de modo a proteger a autonomia técnica contra influências externas de usuários e beneficiários.
  2. Bo fortalecimento dos controles burocráticos internos e a ampliação do rigor procedimental, de forma a garantir que o cumprimento estrito das normas seja o principal indicador de qualidade institucional.
  3. Ca implementação de uma gestão por resultados que integre a simplificação de processos, a contratualização de metas de desempenho e o foco na geração de impacto social positivo para o cidadão.
  4. Da substituição do corpo técnico por lideranças externas com vivência no mercado financeiro, visando à transposição do conceito de lucro para o serviço público.
  5. Ea redução linear de gastos em todos os departamentos, sob a premissa de que a excelência é definida basicamente pelo menor custo orçamentário possível.
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GabaritoC — a implementação de uma gestão por resultados que integre a simplificação de processos, a contratualização de metas de desempenho e o foco na geração de impacto social positivo para o cidadão.

Comentário gerado por IA. É um apoio ao estudo, ancorado em fontes, mas pode conter imprecisões — confira sempre na fonte oficial (lei, súmula, edital e gabarito da banca). Encontrou um erro? Use “Reportar”.

Excelência na Gestão Pública: Eficiência, Eficácia e Efetividade

Gabarito: letra C. A alternativa C está correta porque integra os três conceitos: simplificação de processos (eficiência), contratualização de metas (eficácia) e foco em impacto social positivo (efetividade), alinhando-se à gestão por resultados e ao modelo de excelência contemporâneo. As demais alternativas ou se afastam desses conceitos ou os reduzem a aspectos isolados.

A banca testa a compreensão dos três pilares essenciais da qualidade no serviço público: eficiência (uso racional dos recursos), eficácia (cumprimento de metas e prazos) e efetividade (geração de impacto social duradouro). A gestão por resultados, preconizada pelo GesPública e por modelos de excelência, exige o equilíbrio dessas dimensões.

Conceito

Eficiência (uso racional de recursos)

Eficácia (cumprimento de metas/prazos)

Efetividade (impacto social positivo)

Estratégia correta (Gabarito C)

Simplificação de processos

Contratualização de metas de desempenho

Foco na geração de impacto social positivo para o cidadão

Estratégia incorreta A

Isolamento da organização (não racionaliza recursos)

Ignora metas e prazos

Proteção contra influências externas (contraria impacto social)

Estratégia incorreta B

Fortalecimento de controles burocráticos (pode onerar)

Cumprimento estrito de normas (não mede metas)

Desconsidera satisfação do usuário e impacto social

Estratégia incorreta D

Substituição do corpo técnico (não otimiza recursos)

Transposição do lucro (não mede metas públicas)

Desconsidera interesse público e valor social

Estratégia incorreta E

Redução linear de gastos (pode comprometer qualidade)

Não estabelece metas de desempenho

Menor custo orçamentário (não garante impacto social)

1Eficiência
Simplificação de processos
Uso racional de recursos
2Eficácia
Contratualização de metas
Cumprimento de prazos
3Efetividade
Impacto social positivo
Satisfação do cidadão
Gestão por resultados
LEVELsoulevel.com.br
Gestão por resultados: Eficiência (Simplificação de processos, Uso racional de recursos); Eficácia (Contratualização de metas, Cumprimento de prazos); Efetividade (Impacto social positivo, Satisfação do cidadão)

Alternativa A — ❌ Incorreta

O isolamento da organização frente à sociedade contraria o princípio da participação e do controle social, essenciais para a efetividade. A excelência pública requer transparência e escuta do cidadão, não proteção contra influências externas.

Alternativa B — ❌ Incorreta

Fortalecer controles burocráticos e cumprir normas como principal indicador é uma visão ultrapassada, típica da administração burocrática, que não se preocupa com resultados e satisfação do usuário. Eficiência, eficácia e efetividade vão além do mero cumprimento procedimental.

Alternativa C — ✅ Correta ⟵ GABARITO

A gestão por resultados com simplificação de processos (eficiência), contratualização de metas (eficácia) e foco em impacto social positivo (efetividade) espelha exatamente os três conceitos. O GesPública e os modelos de excelência enfatizam essa tríade, priorizando resultados para o cidadão.

Alternativa D — ❌ Incorreta

Transpor o conceito de lucro para o serviço público é inadequado. O setor público visa ao interesse público, não ao lucro. A substituição do corpo técnico por lideranças do mercado financeiro desconsidera a especificidade da gestão pública e o valor público.

Alternativa E — ❌ Incorreta

Reduzir gastos linearmente em todos os departamentos pode comprometer a qualidade e não garante eficiência, eficácia ou efetividade. A excelência não se resume ao menor custo; exige otimização de recursos com foco em resultados e impacto social.

Gabarito: letra C.

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