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Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — CESPE / CEBRASPE 2007

Administração GeralGestão Estratégica
Código
ce256932
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
CPC-RENATO CHAVES
Ano
2007
Nível
Superior
Cargo
CESPE - - Perito Criminal - Administração
Acerca do treinamento e do gerenciamento de desempenho, assinale a opção correta.
  1. AA atividade de avaliação de resultados do treinamento é anterior ao levantamento de necessidades de treinamento.
  2. BO treinamento é o processo que busca preparar o colaborador para o exercício eficiente de suas funções, presentes ou futuras, por meio de hábitos apropriados de pensamento e ação, conhecimentos e atitudes.
  3. CAs informações obtidas na avaliação de desempenho devem ser tratadas de forma sigilosa, não devendo ser utilizadas para a elaboração de programas de treinamento.
  4. DO principal objetivo da avaliação de desempenho é a punição dos colaboradores cujo desempenho esteja abaixo do esperado para o cargo.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — O treinamento é o processo que busca preparar o colaborador para o exercício eficiente de suas funções, presentes ou futuras, por meio de hábitos apropriados de pensamento e ação, conhecimentos e atitudes.

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