Questão de Gestão de Pessoas — Absenteísmo e Rotatividade — CESPE / CEBRASPE 2008
Gestão de PessoasAbsenteísmo e Rotatividade
- Código
- ce276655
- Banca
- CESPE / CEBRASPE
- Órgão
- TRT - 5ª Região (BA)
- Ano
- 2008
- Nível
- Superior
- Cargo
- CESPE - - Analista Judiciário - Psicologia
O absenteísmo pode decorrer do desejo de afastar-se de situações indesejáveis no trabalho, do estresse do local, das relações entre colegas, consideradas causas incontroláveis.
- CCerto
- EErrado