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Questão de Gestão de Pessoas — Absenteísmo e Rotatividade — CESPE / CEBRASPE 2008

Gestão de PessoasAbsenteísmo e Rotatividade
Código
ce276657
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
TRT - 5ª Região (BA)
Ano
2008
Nível
Superior
Cargo
CESPE - - Analista Judiciário - Psicologia
O sentimento de mal-estar no trabalho e os conflitos com o estilo de liderança são apontados como fatores irrelevantes na determinação das causas do absenteísmo no trabalho.
  1. CCerto
  2. EErrado
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