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Questão de Psicologia — Avaliação de Desempenho — CESPE / CEBRASPE 2011

PsicologiaAvaliação de Desempenho
Código
ce338573
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
TJ-ES
Ano
2011
Nível
Superior
Cargo
CESPE - - Analista Judiciário - Área Administrativa - Específicos - 01
Os sistemas de avaliação de desempenho devem enfatizar os métodos que avaliam traços, que são mais precisos do que os métodos que avaliam comportamentos e mais úteis no feedback aos funcionários avaliados.
  1. CCerto
  2. EErrado
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GabaritoE — Errado

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