Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Conflitos — CESPE / CEBRASPE 2012
Gestão de PessoasGestão de Conflitos
- Código
- ce344488
- Banca
- CESPE / CEBRASPE
- Órgão
- ANAC
- Ano
- 2012
- Nível
- Médio
- Cargo
- CESPE - - Técnico Administrativo
A estratégia assertiva de gerenciamento de conflitos implica a adoção de comportamentos de compromisso e o engajamento dos integrantes do grupo.
- CCerto
- EErrado