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Questão de Gestão de Pessoas — Treinamento e Desenvolvimento — CESPE / CEBRASPE 2012

Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
Código
ce352157
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
STJ
Ano
2012
Nível
Superior
Cargo
CESPE - - Analista Judiciário - Psicologia
A avaliação de treinamento relativo a comportamento no cargo e relativo a reação baseia-se nos mesmos pressupostos, pois ambos os tipos de treinamento retratam os resultados de ações de aprendizagem em organizações.
  1. CCerto
  2. EErrado
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E

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