Questão de Psicologia — Psicologia e Organizações — CESGRANRIO 2013
PsicologiaPsicologia e Organizações
- Código
- cg000475
- Banca
- CESGRANRIO
- Órgão
- BNDES
- Ano
- 2013
- Nível
- Superior
- Cargo
- Profissional Básico - Psicologia
A educação corporativa é fruto da sociedade do conhecimento e, por conseguinte, das exigências do mundo contemporâneo. Atualmente, percebe-se a coexistência da educação corporativa e do modelo de treinamento tradicional de organizações.Nesse contexto, tem-se que a(o)
- Aaprendizagem, veiculada pelo treinamento em seu modelo tradicional, se apresenta como presencial, contínua e pessoal.
- Beducação corporativa, em contraposição ao treinamento tradicional, utiliza o e-learning com o objetivo de ensinar tarefas específicas e pontuais a um grande número de empregados.
- Ceducação corporativa é uma aliada da empresa por conceber a aprendizagem em sua descontinuidade constitutiva.
- Dconhecimento, veiculado pelo treinamento em seu modelo tradicional, está sempre disponível quando dele se precisa.
- Ee-learning usado pela educação corporativa tem como objetivo permitir que os empregados consultem informações para tirar dúvidas para a realização do trabalho.