Questão de Administração Geral — Abordagem Comportamental da Administração — CESGRANRIO 2014
Administração GeralAbordagem Comportamental da Administração
- Código
- cg006949
- Banca
- CESGRANRIO
- Órgão
- Petrobras
- Ano
- 2014
- Nível
- Médio
- Cargo
- Técnico(a) de Manutenção Júnior - Caldeiraria
A organização do trabalho é entendida como a especificação do conteúdo, métodos e interrelações entre cargos, de modo a satisfazer os requisitos organizacionais e tecnológicos, assim como os requisitos sociais e individuais do ocupante do cargo. Essa proposta de organização do trabalho tem sido discutida, segundo três linhas teóricas.Uma dessas linhas é o enriquecimento de cargos, que se caracteriza
- Apor estabelecer a maneira ótima de se desempenhar uma tarefa, examinando-se, primeiro, a realidade de sua forma científica.
- Bpor ter no estudo de tempos e movimentos sua base de trabalho
- Cpor todo trabalhador procurar maximizar seus ganhos monetários.
- Dpela produtividade de uma pessoa ser tanto maior quanto mais satisfeita ela estiver
- Epela necessidade de promover a seleção do melhor operário para cada tarefa, o seu treinamento e o seu desenvolvimento.