Questão de Gestão de Pessoas — Aprendizagem Organizacional em Gestão de Pessoas — CESGRANRIO 2016
Gestão de PessoasAprendizagem Organizacional em Gestão de Pessoas
- Código
- cg009465
- Banca
- CESGRANRIO
- Órgão
- IBGE
- Ano
- 2016
- Nível
- Superior
- Cargo
- Supervisor de Pesquisas - Gestão
Para projetar uma organização em aprendizagem num ambiente turbulento é preciso incluir elementos como:
- Ainformação compartilhada; cultura adaptativa; estratégia colaborativa
- Binformação compartilhada; tarefas rotineiras; estrutura vertical e hierarquização de autoridade
- Cinformação centralizada e sistemas de controle; estratégia colaborativa; papéis com empowerment
- Dcultura adaptativa; impessoalidade nas relações; comportamentos previsíveis pautados em normas e regulamentos
- Eequipes autodirigidas; racionalidade funcional; especialização e divisão do trabalho