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Questão de Gestão de Pessoas — Remuneração e Benefícios — CESGRANRIO 2010

Gestão de PessoasRemuneração e Benefícios
Código
cg032754
Banca
CESGRANRIO
Órgão
ELETROBRAS
Ano
2010
Nível
Superior
Cargo
Administrador
Sistemas de remuneração têm como desafio o estabelecimento de padrões internos e externos de equidade e diferenciação. Os padrões internos de diferenciação NÃO são
  1. Acoerentes e consistentes no tempo.
  2. Baceitos por todos como justos e adequados.
  3. Csimples e transparentes a todos na organização.
  4. Dadequados às demandas do mercado de trabalho.
  5. Emensuráveis pela organização e pela própria pessoa.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — adequados às demandas do mercado de trabalho.

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