Questão de Psicologia — Avaliação Psicológica — CESGRANRIO 2012
PsicologiaAvaliação Psicológica
- Código
- cg050470
- Banca
- CESGRANRIO
- Órgão
- Petrobras
- Ano
- 2012
- Nível
- Superior
- Cargo
- Psicólogo Júnior
A avaliação psicológica é uma prática comum no contexto organizacional, usualmente com a intenção de avaliar conhecimentos, habilidades e outras características de um candidato a uma posição de trabalho. Dentre a enorme gama de testes utilizáveis, estão os testes de aptidão cognitiva, que avaliam
- Aa relação entre os interesses ou a personalidade do candidato com os de pessoas em diversas profissões ou categorias profissionais
- Ba predisposição ou tendência de uma pessoa a se comportar de determinado modo em situações diferentes.
- Co nível atual de competência de uma determinada pessoa em relação a uma determinada habilidade.
- Da habilidade ou a potencialidade do candidato em relação a tarefas que exijam a função cognitiva medida.
- Ese um candidato irá comportar-se de forma contraproducente ou desonesta no trabalho.