Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvimento Organizacional (DO) — CESGRANRIO 2012
Gestão de PessoasDesenvolvimento Organizacional (DO)
- Código
- cg052362
- Banca
- CESGRANRIO
- Órgão
- TERMOBAHIA
- Ano
- 2012
- Nível
- Médio
- Cargo
- Técnico de Administração e Controle Júnior
O desenvolvimento de pessoas está mais relacionado com a educação e com a orientação para o futuro do que com o treinamento. Ocorre, por exemplo, quando executivos de uma empresa estejam exercendo influência sobre o desenvolvimento pessoal e o planejamento de carreira de algum jovem, ou seja, estejam apoiando o desenvolvimento profissional e humano de um aprendiz na compre- ensão de questões mais amplas e estratégicas.O sistema de suporte ao desenvolvimento de pessoas, fora do cargo, exemplificado acima, é considerado do tipo:
- Aworkshop
- Brotação de cargos
- Cmentoring
- Dreunião de confrontação
- Eaprendizagem prática