Questão de Gestão de Pessoas — Remuneração e Benefícios — CESGRANRIO 2012
Gestão de PessoasRemuneração e Benefícios
- Código
- cg052561
- Banca
- CESGRANRIO
- Órgão
- Transpetro
- Ano
- 2012
- Nível
- Superior
- Cargo
- Administrador Júnior
Os planos de benefícios classificam-se em legais, obrigatórios por legislação e espontâneos, conforme a sua exigibilidade legal.São casos de benefícios legais:
- Aassistência odontológica, salário-família e férias remuneradas
- B13o salário, salário-maternidade e FGTS
- CFGTS, áreas de lazer e abono de 1/3 sobre as férias
- Dabono de 1/3 sobre as férias, adicional de periculosidade e refeitório
- Egratificações, prêmios de produção e empréstimos aos funcionários