Questão de Psicologia — Psicologia e Organizações — FCC 2015
PsicologiaPsicologia e Organizações
- Código
- fc025773
- Banca
- FCC
- Órgão
- TRT - 3ª Região (MG)
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Judiciário - Psicologia
A aprendizagem organizacional diz respeito a uma cultura de aprimoramento das pessoas que predomina nas organizações bem sucedidas. Envolve não só a elaboração de mapas cognitivos, como também a definição de novos comportamentos, que comprovam a efetividade do aprendizado. Para Peter Senge (1994), o processo de aprendizagem requer que sejam desenvolvidas disciplinas fundamentais referentes
- Aao autoconhecimento, à autoestima, à sociabilidade e ao relacionamento interpessoal.
- Bao domínio pessoal, aos modelos mentais, às visões partilhadas e à aprendizagem em grupo.
- Cà empatia, à sociabilidade, ao relacionamento interpessoal e às visões compartilhadas.
- Da aprender a aprender, à prática de dar e receber feedback, à aprendizagem em grupo e a aprender pela experiência.
- Ea dar e receber feedback, à aprendizagem em grupo, ao domínio possível e ao relacionamento inter-pessoal.