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Questão de Gestão de Pessoas — Avaliação 360 graus — FCC 2017

Gestão de PessoasAvaliação 360 graus
Código
fc039435
Banca
FCC
Órgão
TRT - 11ª Região (AM e RR)
Ano
2017
Nível
Superior
Cargo
Analista Judiciário – Área Judiciária
Considere que determinado órgão integrante da Administração pública pretenda implementar uma política de valorização de pessoal baseada na meritocracia, utilizando, como ferramenta, a avaliação de desempenho. Para tanto, pretende privilegiar, entre as metodologias disponíveis, a que contemple a auto-avaliação e também permita que o avaliado receba feedbacks (retornos) de todas as pessoas com as quais se relaciona. A metodologia mais adequada para o escopo pretendido seria a
  1. AAPPO – Avaliação Participativa por Objetivos.
  2. BComparação Binária.
  3. CPesquisa de Campo.
  4. DAvaliação 360º.
  5. ELista de Verificação.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoD — Avaliação 360º.

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