Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvimento Organizacional (DO) — FCC 2017
Gestão de PessoasDesenvolvimento Organizacional (DO)
- Código
- fc039870
- Banca
- FCC
- Órgão
- TRT - 24ª REGIÃO (MS)
- Ano
- 2017
- Nível
- Superior
- Cargo
- Analista Judiciário - Área Administrativa
O processo de Desenvolvimento Organizacional é composto de etapas sucessivas, tendo início a partir da colheita e análise de dados, partindo para sua intepretação e diagnóstico, para se chegar à fase de intervenção, que corresponde à implementação. Nesta última etapa, os agentes de mudança possuem à sua disposição diversas técnicas, direcionadas para cada membro da organização, individualmente, para equipes ou grupos, para relações intergrupais e para a organização como um todo. Constitui exemplo de técnica apropriada para o desenvolvimento do indivíduo:
- Aretroação de dados.
- Bconsultoria de procedimentos.
- Creuniões de confrontação.
- Dtreinamento da sensitividade.
- Edesenvolvimento transacional.