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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — FCC 2019

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
fc053638
Banca
FCC
Órgão
METRÔ-SP
Ano
2019
Cargo
Analista Desenvolvimento Gestão Júnior – Administração de Empresas
Existem cinco níveis de análise para determinar as necessidades de treinamento de uma empresa: análise organizacional, análise das competências organizacionais requeridas, análise dos recursos humanos, análise da estrutura de cargos e análise do treinamento. Os comportamentos, atitudes e competências necessários para alcançar os objetivos da organização são determinados na análise
  1. Ados recursos humanos.
  2. Bdas competências organizacionais.
  3. Corganizacional.
  4. Ddo treinamento.
  5. Eda estrutura de cargos.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoA — dos recursos humanos.

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