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Questão de Gestão de Pessoas — Aplicando Pessoas — FCC 2022

Gestão de PessoasAplicando Pessoas
Código
fc061096
Banca
FCC
Órgão
DETRAN-AP
Ano
2022
Cargo
Analista de Gestão em Trânsito
Quando nos referimos à gestão de desempenho, tratamos de um conjunto de atividades que tem como finalidade elevar o nível de desempenho de um indivíduo, do grupo e da própria organização. Por isso, a gestão de desempenho
  1. Aatribui pontuação a funcionário e o informa sobre sua classificação formal.
  2. Batenta-se ao desempenho de cada indivíduo, analisando a eficiência do recurso humano.
  3. Cimpõe processo formal pelo qual os funcionários são avaliados por algum avaliador.
  4. Davalia o desempenho do funcionário em determinado conjunto de dimensões.
  5. Eestá preocupada com o processo, visando o aperfeiçoamento da gestão organizacional.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoE — está preocupada com o processo, visando o aperfeiçoamento da gestão organizacional.

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