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Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — FCC 2026

Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas Organizações
Código
fc075944
Banca
FCC
Órgão
AL-MS
Ano
2026
Nível
Superior
Cargo
Analista Legislativo - Área Administrativa
A distinção conceitual entre liderança transacional e transformacional reside, fundamentalmente, no fato de que
  1. Aa liderança transacional opera por meio de influência carismática, enquanto a transformacional baseia-se em controle formal.
  2. Ba liderança transformacional baseia-se no poder de posição do líder e em mecanismos de recompensa aos liderados.
  3. Ca liderança transacional fundamenta-se na lógica de troca contingente, ao passo que a transformacional busca alterar valores, crenças e identidade dos liderados.
  4. Dambas diferem apenas quanto ao grau de fixação das metas organizacionais, sendo a transformacional mais desafiadora.
  5. Ea liderança transformacional é própria de estruturas burocráticas, enquanto a transacional é inerente ao modelo gerencial.
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GabaritoC — a liderança transacional fundamenta-se na lógica de troca contingente, ao passo que a transformacional busca alterar valores, crenças e identidade dos liderados.

Comentário gerado por IA. É um apoio ao estudo, ancorado em fontes, mas pode conter imprecisões — confira sempre na fonte oficial (lei, súmula, edital e gabarito da banca). Encontrou um erro? Use “Reportar”.

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