Questão de Gestão de Pessoas — Visão Geral da área de RH na organização — FCC 2010
Gestão de PessoasVisão Geral da área de RH na organização
- Código
- fc106684
- Banca
- FCC
- Órgão
- TCE-RO
- Ano
- 2010
- Nível
- Superior
- Cargo
- Auditor
As principais características da gestão de pessoas numa administração pública moderna são:
- AProcessos de contratação e demissão sob a responsabilidade da direção da organização; redução do leque salarial e classificações ocupacionais detalhadas.
- BProgramas de capacitação focados na formação acadêmica; remuneração por resultados e eliminação das chefias intermediárias.
- CPolítica de contratação flexível, sob a responsabilidade da gerência de recursos humanos; utilização extensiva dos cargos em comissão e avaliação de desempenho em 360º.
- DPolítica de concursos com base em competências amplas e política de remuneração vinculada ao desempenho das equipes.
- EPlanos de carreira detalhados apenas para funções de direção e políticas de reajuste salarial vinculadas ao desempenho individual, especialmente focadas na redução de despesas de custeio.