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Questão de Psicologia — Psicologia Organizacional — FCC 2011

PsicologiaPsicologia Organizacional
Código
fc117367
Banca
FCC
Órgão
TRT - 1ª REGIÃO (RJ)
Ano
2011
Nível
Superior
Cargo
Analista Judiciário - Psicologia
Um grupo de psicólogos de uma empresa optou por implantar um método de avaliação que consiste em avaliar o desempenho dos colaboradores por meio de frases descritivas de determinadas alternativas de tipos de desempenho individual. Em cada bloco ou conjunto composto de duas, quatro ou mais frases, o avaliador deverá obrigatoriamente escolher apenas uma ou duas frases que mais se aplicam ao desempenho do avaliado. O método utilizado por esses psicólogos é denominado
  1. Aescolha forçada.
  2. Bincidentes críticos.
  3. Cescala gráfica.
  4. Dfator binário.
  5. Ecomparação aos pares de desempenho.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoA — escolha forçada.

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