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Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — FCC 2011

Administração GeralGestão Estratégica
Código
fc118318
Banca
FCC
Órgão
TRT - 23ª REGIÃO (MT)
Ano
2011
Nível
Superior
Cargo
Analista Judiciário - Psicologia
Um processo de coaching pode apresentar 4 etapas: estabelecendo uma relação sólida entre o coach e seu orientando; montando o futuro do orientando; revisando a bagagem de mão e traçando o plano de ação. Na etapa bagagem de mão, que representa valores, atitudes, padrões de comportamento, experiência serão revistos
  1. Aa fim de se alcançar o futuro planejado, de forma, a saber, o que é imprescindível e o que deve ser deixado de lado.
  2. Bpara que objetivos de curto prazo sejam estabelecidos como metas alvo a serem atingidos no processo de coaching.
  3. Ca fim de levar o orientando a vivenciar novas situa- ções em sua vida pessoal e profissional, para que possa desenvolver novas competências.
  4. Dpara que se abra espaço para o desenvolvimento de novos repertórios de comportamentos e atitudes.
  5. Epara uma avaliação clara do nível de interesse do orientando em desenvolver novas competências.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoA — a fim de se alcançar o futuro planejado, de forma, a saber, o que é imprescindível e o que deve ser deixado de lado.

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