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Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Conflitos — FCC 2012

Gestão de PessoasGestão de Conflitos
Código
fc126566
Banca
FCC
Órgão
TRF - 2ª REGIÃO
Ano
2012
Nível
Superior
Cargo
Analista Judiciário - Área Administrativa
É a técnica de administrar conflitos organizacionais que enfatiza alcançar a harmonia entre os contendores, inclui tratamento superficial do problema, rejeição de sua importância para a organização ou até mesmo de sua existência:
  1. Aafastamento.
  2. Babrandamento.
  3. Cconfronto.
  4. Ddominação.
  5. Eintervenção do poder.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — abrandamento.

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