Questão de Direito Processual do Trabalho — Utilização das provas nos diferentes procedimentos — FCC 2012
Direito Processual do TrabalhoUtilização das provas nos diferentes procedimentos
- Código
- fc127829
- Banca
- FCC
- Órgão
- TRT - 4ª REGIÃO (RS)
- Ano
- 2012
- Nível
- Superior
- Cargo
- Juiz do Trabalho - Prova TIPO 4
Quanto à prova testemunhal no processo do trabalho, é correto afirmar que se diferenciam o rito ordinário e o rito sumaríssimo porque
- Ano rito sumaríssimo não há que se falar em condução coercitiva de testemunha.
- Bem ambos os ritos a limitação do número de testemunhas dá-se em função da matéria debatida, até o limite máximo de três para cada parte.
- Cno rito sumaríssimo só será deferida intimação de testemunha que, comprovadamente convidada, deixar de comparecer.
- Dno rito ordinário limita-se a três testemunhas para cada fato e no rito sumaríssimo limita-se a duas para cada parte.
- Eno rito ordinário limita-se a duas testemunhas para cada fato e no rito sumaríssimo limita-se a duas para cada parte.