Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — FGV 2015
Administração GeralGestão Estratégica
- Código
- fg018418
- Banca
- FGV
- Órgão
- TCM-SP
- Ano
- 2015
- Nível
- Superior
- Cargo
- Agente de Fiscalização - Administração
Em uma metalúrgica, o planejamento de pessoal é feito por meio da análise histórica do movimento de entradas, saídas, promoções e transferências internas do pessoal. A diretora de recursos humanos quer implantar um modelo de planejamento integrado para o planejamento de pessoal. Para isso, seria necessário considerar, como fatores intervenientes no planejamento de pessoal, entre outros:
- Aa substituição de postos-chave e as competências desejadas;
- Bo plano de carreiras organizacional e o ranking de desempenho;
- Ca projeção de demanda e as metas relativas à área de recursos humanos;
- Do volume de produção planejado e as mudanças nas tecnologias adotadas que alterem a produtividade do pessoal;
- Eos investimentos em treinamento e as transformações na cultura organizacional.