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Questão de Gestão de Pessoas — Visão Geral da área de RH na organização — FGV 2016

Gestão de PessoasVisão Geral da área de RH na organização
Código
fg023666
Banca
FGV
Órgão
IBGE
Ano
2016
Nível
Superior
Cargo
Analista - Recursos Humanos - Desenvolvimento de Pessoas
Uma fabricante de componentes eletrônicos de médio porte opera em um ambiente dinâmico e adota estratégia prospectiva e ofensiva. Nesse contexto, a estratégia de recursos humanos relativa à admissão de pessoas deve estar voltada, prioritariamente, para:
  1. Arecrutamento interno e ênfase nas qualificações técnicas;
  2. Brecrutamento externo e processo formal de admissão e de socialização;
  3. Crecrutamento interno e ênfase na adequação da pessoa à cultura;
  4. Drecrutamento interno e decisão centralizada no RH;
  5. Erecrutamento externo e ênfase na adequação da pessoa à cultura.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoE — recrutamento externo e ênfase na adequação da pessoa à cultura.

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