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Questão de Gestão de Pessoas — Gestão de Conhecimento — FGV 2018

Gestão de PessoasGestão de Conhecimento
Código
fg031446
Banca
FGV
Órgão
COMPESA
Ano
2018
Nível
Superior
Cargo
Analista de Gestão - Analista de Gestão de Pessoas (Habilitação em Administração)
De acordo com a Teoria da Espiral do Conhecimento, proposta por Nonaka e Takeuchi, a criação de conhecimento na organização decorre
  1. Ada transformação adequada dos grupos de informação em dados.
  2. Bda conversão do conhecimento tácito em explícito.
  3. Cdo diálogo do conhecimento organizacional com a atitude proativa.
  4. Dda aprendizagem informal por meio da padronização estruturada.
  5. Eda modelagem do conhecimento intangível com ações de recuperação.
Revelar gabarito e comentário

GabaritoB — da conversão do conhecimento tácito em explícito.

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