Questão de Administração Geral — Gestão Estratégica — FGV 2024
Administração Geral›Gestão Estratégica
Código
fg076440
Banca
FGV
Órgão
AL-TO
Ano
2024
Nível
Médio
Cargo
Técnico Legislativo - Assistência Administrativa
A teoria dos traços, uma concepção antiga de liderança, visava identificar características distintivas de personalidade em indivíduos notáveis, como Napoleão, Lincoln e Getúlio Vargas, que se destacaram como líderes. No entanto, essa abordagem foi desacreditada devido a problemas na teorização, na mensuração e no reconhecimento da adequação do comportamento em diferentes situações. Atualmente, entende-se que certos traços de personalidade, combinados com outros aspectos da liderança, influenciam a percepção e a aprovação do comportamento dos líderes em muitas organizações.Assinale a opção que indica, corretamente, um traço de liderança contemporâneo.
AHerói.
BIsolado.
CSolitário.
DAutoritário.
ECoreógrafo.
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GabaritoE — Coreógrafo.
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Liderança Contemporânea e Teoria dos Traços
Gabarito: letra E. A liderança contemporânea abandona a visão heroica de traços fixos e adota metáforas como a do coreógrafo, que coordena, harmoniza e facilita o trabalho em equipe – um traço coerente com as abordagens atuais de liderança situacional e coaching.
A teoria dos traços (abordagem antiga) tentava identificar características de personalidade inatas em líderes como Napoleão e Lincoln, mas foi criticada por desconsiderar o contexto e a possibilidade de desenvolvimento. Hoje, entende-se que certos traços, combinados com competências e comportamentos, influenciam a eficácia – mas não de forma determinista. A questão testa justamente essa transição: qual das opções representa uma característica positiva e atual da liderança.
Alternativa
Traço de Liderança
Característica
Adequação à Liderança Contemporânea
A
Herói
Visão mítica, isolada e excepcional
❌ Incorreta – concepção ultrapassada
B
Isolado
Falta de interação e conexão
❌ Incorreta – antítese da liderança
C
Solitário
Ausência de integração com a equipe
❌ Incorreta – traço indesejável
D
Autoritário
Estilo centralizador e impositivo
❌ Incorreta – limita criatividade e engajamento
E
Coreógrafo
Coordenação, harmonização e sinergia
✅ Correta – traço contemporâneo e positivo
Alternativa A — ❌ Incorreta
Herói remete a uma concepção ultrapassada e mítica, típica da teoria dos traços, que via o líder como figura excepcional e isolada. A liderança contemporânea rejeita essa visão heroica, valorizando a interdependência e o desenvolvimento coletivo.
Alternativa B — ❌ Incorreta
Isolado é antítese da liderança. Líderes atuam em rede, promovendo conexões e comunicação. Ser isolado indica falta de interação, o que compromete a influência e a coordenação.
Alternativa C — ❌ Incorreta
Solitário segue a mesma linha: o líder contemporâneo precisa estar integrado à equipe, tomar decisões participativas e construir confiança. A solidão não é um traço desejável.
Alternativa D — ❌ Incorreta
Autoritário é um estilo de liderança, não um traço de personalidade. Embora possa haver líderes autoritários, a abordagem contemporânea privilegia líderes participativos, democráticos e situacionais. Autoritarismo é visto como limitador da criatividade e do engajamento.
Alternativa E — ✅ Correta ⟵ GABARITO
Coreógrafo é uma metáfora atual: o líder coreografa, harmoniza talentos, define ritmos e promove sinergia. Reflete a habilidade de coordenar equipes, adaptar-se a contextos e extrair o melhor de cada membro – um traço compatível com as teorias contemporâneas (liderança servidora, coaching, empowerment).
PEGA ESSA DICA!
A banca FGV adora contrapor traços antigos (herói, autoritário) com novas metáforas (coreógrafo, maestro, jardineiro). Ao se deparar com alternativas como "herói" ou "autoritário", desconfie: são distratores da visão clássica. Memorize que o líder atual coordena, facilita e desenvolve pessoas.
PEGA ESSA DICA!
BSC
BSC = Balanced Scorecard (ferramenta de gestão estratégica com indicadores de desempenho de fatores críticos)