Questão de Administração Geral — Administração Científica — FGV 2024
Administração Geral›Administração Científica
Código
fg099829
Banca
FGV
Órgão
TJ-RR
Ano
2024
Nível
Superior
Cargo
Analista Judiciário - Apoio à Gestão
A Administração envolve a gestão das organizações em interação constante com seus ambientes externos, resultando em mudanças e transformações contínuas. Por isso, existem diversas teorias administrativas, cada uma ajudando a identificar o que é relevante e orientar ações específicas de acordo com a situação. Sem essas teorias, o administrador corre o risco de agir de forma imprecisa. Teorias científicas predizem respostas do mundo real e são confirmadas ou refutadas pelas reações observadas na prática.Assinale a opção que apresenta uma teoria administrativa com ênfase nas tarefas.
AAdministração Científica.
BSistemas.
CComportamental.
DNeoclássica.
ERelações Humanas.
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GabaritoA — Administração Científica.
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Teorias Administrativas e Ênfase nas Tarefas
Gabarito: letra A. A Administração Científica, desenvolvida por Frederick Taylor, é a teoria que enfatiza as tarefas, buscando a máxima eficiência por meio da racionalização do trabalho e da aplicação de métodos científicos.
A questão cobra o conhecimento da evolução das teorias administrativas e o foco principal de cada uma. A Administração Científica é a abordagem típica da "ênfase nas tarefas", conforme a classificação clássica da Teoria Geral da Administração.
Teorias administrativas: Ênfase nas tarefas (Administração Científica (Taylor)); Ênfase na estrutura (Clássica (Fayol), Neoclássica); Ênfase nas pessoas (Relações Humanas (Mayo), Comportamental); Ênfase no ambiente (Sistemas)
Alternativa A — ✅ Correta ⟵ GABARITO
A Administração Científica concentra-se na análise e na padronização das tarefas, no estudo de tempos e movimentos, e na especialização do trabalhador para aumentar a produtividade. Taylor defendia que a eficiência viria da aplicação do método científico ao chão de fábrica, com foco no "como fazer" cada tarefa. Essa ênfase nas tarefas é a marca registrada da escola.
Alternativa B — ❌ Incorreta
A Teoria de Sistemas tem ênfase no ambiente e na interdependência entre os elementos organizacionais. Ela vê a organização como um sistema aberto que interage com o meio externo, e não foca prioritariamente nas tarefas internas.
Alternativa C — ❌ Incorreta
A Teoria Comportamental (Behaviorista) enfatiza as pessoas, a motivação, a liderança e os processos decisórios. Seu foco é o comportamento humano nas organizações, não as tarefas em si.
Alternativa D — ❌ Incorreta
A Teoria Neoclássica retoma princípios clássicos, mas com ênfase na estrutura organizacional, nos objetivos e nos resultados. Embora valorize a eficiência, seu foco principal está na estrutura e no processo administrativo como um todo, não exclusivamente nas tarefas.
Alternativa E — ❌ Incorreta
A Teoria das Relações Humanas, surgida com Elton Mayo, enfatiza as pessoas, os grupos informais, a comunicação e a satisfação dos trabalhadores. Sua preocupação central são as relações humanas e o clima organizacional, não as tarefas.
PEGA ESSA DICA!
Memorize o foco principal de cada teoria clássica: Administração Científica → tarefas/eficiência; Clássica (Fayol) → estrutura/princípios; Relações Humanas → pessoas; Comportamental → comportamento/processos; Sistemas → ambiente total; Contingência → contexto situacional. Essa classificação é recorrente em concursos.