Questão de Gestão de Pessoas — Comportamento de Pessoas nas Organizações — FGV 2025
Gestão de PessoasComportamento de Pessoas nas Organizações
- Código
- fg104052
- Banca
- FGV
- Órgão
- AGESAN-RS
- Ano
- 2025
- Nível
- Médio
- Cargo
- Agente Administrativo
A gestão de Recursos Humanos (RH) nas organizações pode variar entre modelos mais tradicionais e modelos mais modernos e estratégicos. As abordagens evoluíram de uma gestão focada em controle rígido e tarefas operacionais para um modelo mais participativo, flexível e orientado para resultados organizacionais sustentáveis.Assinale a afirmativa que indica uma característica típica de uma gestão de pessoas moderna e estratégica.
- AÊnfase na eficiência, com foco nos fatores higiênicos e ambiente estável.
- BControle centralizado, visão de curto prazo e decisões baseadas na imposição.
- CFlexibilidade, foco nas diferenças individuais e a abordagem baseada em fatores motivacionais.
- DSistema organizacional autoritário, com orientação retrospectiva.
- EGestão de pessoas com ênfase na manutenção do status quo, restringindo a participação dos colaboradores.