Planejamento Estratégico no Setor Público
Gabarito: letra A. O sucesso do planejamento estratégico no setor público depende da existência de vontade política, liderança competente e recursos mínimos. Esses fatores são amplamente reconhecidos na administração pública gerencial, que enfatiza a necessidade de comprometimento político, capacidade de liderança e provisão de recursos para viabilizar a implementação das estratégias.
Alternativa A — ✅ Correta ⟵ GABARITO
A alternativa traz os três pilares essenciais para o êxito do planejamento estratégico público: vontade política (que garante o apoio necessário para a execução), liderança competente (que conduz o processo de mudança) e recursos mínimos (que viabilizam as ações). Sem esses elementos, o planejamento tende a fracassar.
Alternativa B — ❌ Incorreta
A concentração de decisões em líderes do setor privado não é um fator de sucesso no setor público. Pelo contrário, o planejamento estratégico público deve ser conduzido por lideranças internas comprometidas com o interesse público, e não por agentes externos sem vínculo com a administração. A alternativa confunde os papéis dos setores público e privado.
Alternativa C — ❌ Incorreta
Suprimir processos de controle estratégico comprometeria o monitoramento e a correção de rumos, que são partes integrantes do planejamento. O controle é fundamental para avaliar o alcance dos objetivos e garantir a prestação de contas (accountability). A ausência de controle levaria à perda de foco e à ineficiência.
Alternativa D — ❌ Incorreta
O foco exclusivo na redução de custos, desconsiderando o ambiente externo, é uma visão míope. O planejamento estratégico exige análise do contexto (político, econômico, social, tecnológico) para definir prioridades e adaptar-se às mudanças. Reduzir custos sem essa análise pode gerar economia, mas não garante eficácia ou efetividade.
Alternativa E — ❌ Incorreta
A participação social é um princípio da administração pública contemporânea, previsto inclusive na Constituição Federal (art. 37, § 3º) e em diversos instrumentos de gestão. Sua ausência tende a fragilizar a legitimidade e a efetividade das decisões estratégicas, além de diminuir o controle social. Portanto, a participação é desejável, não um obstáculo.
Gabarito: letra A