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Questão de Gestão de Pessoas — Desenvolvendo Pessoas — FGV 2025

Gestão de PessoasDesenvolvendo Pessoas
Código
fg104447
Banca
FGV
Órgão
AL-AM
Ano
2025
Nível
Superior
Cargo
Analista Legislativo - Administrador de Empresa
O treinamento e desenvolvimento de recursos humanos são instrumentos estratégicos voltados à ampliação das competências individuais e organizacionais. O treinamento busca aprimorar o desempenho imediato dos colaboradores, enquanto o desenvolvimento está mais relacionado ao crescimento pessoal e profissional de longo prazo.Com base nessa concepção, é correto afirmar que o foco principal de uma ação estratégica voltada à capacitação de pessoas é
  1. AO fortalecimento do capital humano por meio do aperfeiçoamento técnico e comportamental dos colaboradores.
  2. BA ampliação da infraestrutura física e tecnológica necessária à execução das atividades operacionais.
  3. CA criação de mecanismos de controle que assegurem maior previsibilidade e eficiência nas rotinas internas.
  4. DO investimento em programas de sustentabilidade voltados à responsabilidade socioambiental corporativa.
  5. EA modernização de sistemas informatizados para o aumento da produtividade e da segurança dos dados.
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GabaritoA — O fortalecimento do capital humano por meio do aperfeiçoamento técnico e comportamental dos colaboradores.

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