Questão de Administração Geral — Organizações, Sistemas e Métodos — FGV 2025
Administração Geral›Organizações, Sistemas e Métodos
Código
fg118663
Banca
FGV
Órgão
Prefeitura de Niterói - RJ
Ano
2025
Nível
Médio
Cargo
Assistente Administrativo
O processo administrativo é essencial para o uso eficiente de recursos em diversos contextos. No entanto, seu estudo se justifica especialmente pelo impacto que exerce sobre o desempenho das organizações, entendidas como sistemas voltados à realização de objetivos por meio do uso articulado de recursos.Diante disso, é correto afirmar que as organizações
Afuncionam como estruturas rígidas e imutáveis, sem divisão de tarefas.
Bapresentam objetivos variáveis, mas não dependem de processos internos.
Csão formadas por objetivos, recursos, processos de transformação e divisão do trabalho.
Dorganizam-se com base principal em metas, independentemente dos recursos disponíveis.
Edefinem-se pela sua capacidade de competir no mercado, mesmo sem processos organizados.
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GabaritoC — são formadas por objetivos, recursos, processos de transformação e divisão do trabalho.
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Organizações como Sistemas
Gabarito: letra C. Organizações são sistemas que combinam objetivos, recursos, processos de transformação e divisão do trabalho para alcançar resultados. Essa definição é a mais completa e clássica na Teoria Geral da Administração, sendo a única que abrange todos os elementos essenciais.
A questão testa o conceito fundamental de organização como sistema aberto, que utiliza recursos, define objetivos, transforma insumos e divide tarefas. As demais alternativas distorcem ou omitem algum desses componentes.
Organização como sistema
1Elementos essenciais
Objetivos (fins)
Recursos (insumos)
Processos de transformação
Divisão do trabalho
2Características
Dinâmica e adaptável
Interdependência metas-recursos
Coordenação de atividades
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Alternativa A — ❌ Incorreta
Afirma que as organizações são "estruturas rígidas e imutáveis, sem divisão de tarefas". Erro duplo: organizações são dinâmicas e se adaptam ao ambiente (modelos orgânicos); e a divisão do trabalho é uma característica básica de qualquer organização, desde os estudos de Taylor e Fayol. A imutabilidade contraria a abordagem sistêmica.
Alternativa B — ❌ Incorreta
Diz que as organizações "apresentam objetivos variáveis, mas não dependem de processos internos". Os objetivos podem variar, mas os processos internos são justamente o meio para alcançá-los. Sem processos, não há transformação de recursos em resultados. A afirmação nega a essência do processo administrativo.
Alternativa C — ✅ Correta ⟵ GABARITO
A alternativa sintetiza corretamente os quatro elementos centrais de uma organização: objetivos (fins a atingir), recursos (insumos), processos de transformação (atividades que convertem recursos em resultados) e divisão do trabalho (especialização e coordenação). Essa é a definição consagrada pelos estudos da administração (por exemplo, Chiavenato, Maximiano).
Alternativa D — ❌ Incorreta
Afirma que as organizações "organizam-se com base principal em metas, independentemente dos recursos disponíveis". Metas e recursos são interdependentes; uma organização não pode ignorar a disponibilidade de recursos (humanos, financeiros, materiais) ao definir metas. A administração envolve justamente alocar recursos escassos para atingir objetivos.
Alternativa E — ❌ Incorreta
Diz que as organizações "definem-se pela sua capacidade de competir no mercado, mesmo sem processos organizados". A competitividade depende de processos bem estruturados; sem processos organizados, não há eficiência nem eficácia. Além disso, organizações podem existir sem competir no mercado (públicas, terceiro setor), o que torna a definição incompleta e incorreta.