Questão de Psicologia — Processos de Seleção — Quadrix 2023

O processo de entrevista é um encontro entre um ou mais entrevistadores que estão coletando informações ou tomando decisões de contratação e um ou mais entrevistados. De acordo com Spector (2004), há dois tipos de entrevista utilizadas em ambientes organizacionais, a entrevista não estruturada e a entrevista estruturada. A respeito desse assunto, julgue os itens a seguir.

I Durante uma entrevista não estruturada, o entrevistador pergunta o que lhe vier à mente, como em uma conversa informal entre entrevistador e o entrevistado, no qual a natureza da interação entre as duas pessoas determina em grande parte o que é discutido.

II Durante uma entrevista estruturada, o entrevistador tem uma série predefinida de perguntas que devem ser feitas a cada entrevistado.

III Durante uma entrevista não estruturada, o entrevistador utiliza uma série predefinida de perguntas que devem ser feitas a cada entrevistado.

IV Durante uma entrevista estruturada, o entrevistador pergunta o que lhe vier à mente, como em uma conversa informal entre entrevistador e o entrevistado, no qual a natureza da interação entre duas pessoas determina em grande parte o que é discutido.

Assinale a alternativa correta.