Questão de Administração Geral — Planejamento Estratégico, Tático e Operacional — FURB 2024
Administração GeralPlanejamento Estratégico, Tático e Operacional
- Código
- qg190549
- Banca
- FURB
- Órgão
- Câmara de Gaspar - SC
- Ano
- 2024
- Nível
- Médio
- Cargo
- Assistente Administrativo
Gestão de Pessoas nas organizações é uma atividade que não deve ser realizada apenas pela unidade da estrutura responsável pela sua execução. Como as pessoas estão distribuídas em toda a organização, é uma atividade que pode e deve ser realizada por todos os que administram e até pelos demais integrantes da organização. Nesse sentido, analise as afirmações a seguir sobre o planejamento e a política de recursos humanos:I.No planejamento estratégico de pessoas para o setor público, é necessário deixar claro qual é o objetivo da política de recursos humanos, que corresponde geralmente ao alcance do perfil desejado para a força de trabalho e sua atuação motivada e eficiente, que busque o alcance de resultados e o atendimento satisfatório ao cidadão.II.A política de recursos humanos deve contemplar uma estrutura de carreira (desenvolvimento profissional) que estimule o servidor a buscar sua capacitação e a melhorar seu desempenho.III.O planejamento estratégico de pessoas alinha-se às estratégias organizacionais, no entanto, não se relaciona, necessariamente, com instrumentos de gestão tradicionais, como o Plano Plurianual, a Lei de Diretrizes Orçamentárias e a Lei Orçamentária Anual.É correto o que se afirma em:
- AI, II e III.
- BII, apenas.
- CIII, apenas.
- DI, apenas.
- EI e II, apenas.